Téma: Přetrvávající šikana od bývalé kolegyně - jak se bránit?
Uživatel: Leoš40
Věk: 40
Zdravím všechny,
potřeboval bych pomoci své kamarádce s pracovním problémém. V práci byl mobbing, její kolegyně - mobberka dostala výpověď. Šikanovala mou kamarádku a její kolegyně i do konce kamarádky vedoucí. Ta mobberka se chtěla vyškrábat na vyšší pozice a vedení ji několikrát nevyhovělo. Mobberka si našla tedy nové zaměstnání a pořád "poštvává" kamarádčiny kolegyně mezi sebou a proti vedoucí. Jezdí za některými soukromě domů a manipuluje s nimi, což znamená, že vyzvídá a hledá skulinky, jak se některým bývalým kolegyním a vedoucí pomstít, jen kvůli tomu, že dostala od vedení výpověď a nestala se vedoucí, jelikož si myslela, že v tom kolegyně a vedoucí měly prsty, aby ji vedení nepovýšilo.
Kamarádčiny některé kolegyně se chovají čím dál hůř a kopírují tu mobberku jejím chováním. Mobberka se chovala prý tak, že u některých kolegyň hledala detaily, co neudělali, seřvala je a hrála si na to, že ona je vedoucí. Všem jen prý poroučela, přitom byla na stejné pozici jako ostatní její kolegyně.
Co dělat proti takovému člověku? Jak se bránit? Jsou vůbec na tyhle lidi paragrafy a hraničí to vůbec s trestným činem?
A jak to dokázat?
Děkuji všem za odpověď. 
(0 lidí)
(0 lidí)
Stránka otevřena 2683x Předchozí téma | Další téma
Reakce čtenářů
To mi přijde jako složitá situace. Jestli jsem to pochopila dobře, tvá kamarádka je vedoucí? Zkusila to řešit ještě s jejím nadřízeným? Hlavně ať se nenechá. Ať jim ukáže, že se jich nebojí. Pokud se nezačne bránit, tak šikana se bude stupňovat.
Věk: 50
Na ledacos jsou paragrafy, ale obávám se, že to nemůže řešit někdo, kdo nemá objektivní informace (prý, prý, prý) a koho se to ani netýká.
V podstatě jsi vůbec ani nepopsala, co konkrétně se kamarádce děje.
Navíc, jestli to dobře chápu, ta mobberka už tam nepracuje. Nevím, za co byste ji ty s kamarádkou chtěly postihovat - za to, že jezdí za bývalými kolegyněmi na návštěvu?
Pokud se i po odchodu mobberky chovají ke kamarádce kolegyně nějak špatně, pak možná nebyl problém jen v té mobberce. Buď je tam celkově prostě velmi špatný kolektiv, nebo klidně může mít problém s lidmi (s komunikací a pod.) i ta tvoje kamarádka. U obojího myslím lepší než hledat paragrafy je hledat si jinou práci.
No, myslím si, že by měla zajít za svým šéfem a říct mu co se na pracovišti děje. Ten by si je měl pozvat do kanceláře a tvá kamarádka by se s nimi měla konfrontovat. Šéf by měl pak k tomu zaujmout takové stanovisko, které by mělo vyřešit konkrétní problém.
Mě by připadalo jako nesmysl měnit zaměstnání, protože se s šikanou může setkat všude. Všude, kde je rivalita, jsou podrazy a šikana. Určitě by nebyl špatný nápad to říct ještě vyššímu nadřízenému a hlavně se bránit. Ať jim řekne, ať se starají hlavně o to, aby si udělali oni, co mají. A ať se do její práce nestaraji. Ať jim třeba řekne: promiň, že nejsem dokonalá, jako ty.
Právní dotazy je lépe pokládat ve webu k tomu určeném. Jde o spřátelené stránky - Bezplatná právní poradna online. Dotazy do webu poradny je možné poslat v liché týdny v pondělí po 10. hodině nebo formou online chatu v sudé týdny v sobotu po 9. hodině.
Tento web (www.MojeStarosti.cz) není primárně určen k právnímu poradenství a právníci sem nechodí.
